8th Pay Commission: આ મહિનામાં યોજાશે સયુક્ત બેઠક,  કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે મુખ્ય પગાર વધારા પર લેશે નિર્ણય

8th Pay Commission: ભારતમાં કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો નોંધપાત્ર પગાર વધારાની રાહ જોઈ રહ્યા છે, અને તાજેતરના વિકાસ સંકેત આપે છે કે રાહ ટૂંક સમયમાં પૂરી થઈ શકે છે. 8મા પગાર પંચની તૈયારીઓ ચાલી રહી છે, જેનાથી લાખો સરકારી કર્મચારીઓ અને નિવૃત્ત લોકોમાં આશાનો સંચાર થયો છે.

8મા પગાર પંચની રચના અને 2025માં અપેક્ષિત જાહેરાત

સરકાર પરંપરાગત રીતે દર દસ વર્ષે એક નવું પગારપંચ સ્થાપે છે, જેની તાજેતરની જાહેરાત 2025ના બજેટમાં અપેક્ષિત છે. જો અમલમાં આવે તો, 8મું પગાર પંચ કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોની આવકના સ્તરને નોંધપાત્ર રીતે અસર કરશે, જે ખૂબ જ જરૂરી નાણાકીય રાહત ઓફર કરશે.

લઘુત્તમ પગારમાં 52% વધારો અપેક્ષિત | 8th Pay Commission

8મા પગારપંચના અપેક્ષિત દત્તકને પગલે, લઘુત્તમ પગાર ₹18,000 થી વધીને ₹34,560 થવાનો અંદાજ છે, જે પ્રભાવશાળી 52% વધારો દર્શાવે છે. આ નવા પગાર ધોરણથી વર્તમાન કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો બંનેને ફાયદો થશે, કારણ કે લઘુત્તમ પેન્શન ₹9,000 થી વધીને ₹17,280 થવાની ધારણા છે.

સંશોધિત ફિટમેન્ટ ફેક્ટર દ્વારા સંભવિત 15-20% પગાર વધારો

પગાર ધોરણના ગોઠવણો ઉપરાંત, ફિટમેન્ટ પરિબળમાં પણ સુધારો જોવા મળી શકે છે. ફિટમેન્ટ ફેક્ટરને 3 સુધી વધારવાથી કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે લાભો સહિત એકંદરે 15-20% પગાર વધારો થઈ શકે છે. આ ગોઠવણો કર્મચારીઓની નાણાકીય સ્થિતિમાં વધુ સુધારો કરશે, તેમની સમર્પિત સેવા માટે વધારાનું વળતર આપશે.

Read More –

પગાર પંચના અમલીકરણની ચર્ચા કરવા માટે મુખ્ય મીટીંગ સુનિશ્ચિત

તાજેતરના અપડેટ્સ અનુસાર, 8મા પગાર પંચની ચર્ચા કરવા માટે સંયુક્ત સલાહકાર મશીનરી નવેમ્બરમાં એક બેઠક યોજે તેવી અપેક્ષા છે. આ મીટિંગમાં કર્મચારીઓની સેવાની શરતો સંબંધિત આવશ્યક વિષયોને આવરી લેવામાં આવશે, જે યુનિયનના પ્રતિનિધિઓને તેમની માંગણીઓ રજૂ કરવાની મંજૂરી આપશે.

Leave a Comment